2025采礦行業(yè)獵頭公司前十名
1.光輝國(guó)際
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國(guó)際巨頭，全球布局。采礦圈的高管圈里，他們的名字幾乎人人聽(tīng)過(guò)。擅長(zhǎng)挖高端管理崗，從礦山CEO到技術(shù)總監(jiān)，一通電話(huà)就能攪動(dòng)半個(gè)行業(yè)。
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2.仲望人才咨詢(xún)
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上海老牌子，接地氣又專(zhuān)業(yè)。專(zhuān)注細(xì)分領(lǐng)域，采礦工程師、安全專(zhuān)家、環(huán)保顧問(wèn)？他們手里名單一翻，候選人精準(zhǔn)到“會(huì)哪門(mén)方言”這種細(xì)節(jié)。
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3.君獵網(wǎng)
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互聯(lián)網(wǎng)基因+傳統(tǒng)行業(yè)深耕。線(xiàn)上數(shù)據(jù)庫(kù)秒級(jí)匹配，線(xiàn)下團(tuán)隊(duì)跑遍礦區(qū)。尤其懂年輕人，幫礦企招人時(shí)總能戳中“00后”求職者的癢點(diǎn)。
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4.博才獵頭
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東北起家，輻射全國(guó)。熟悉北方礦區(qū)生態(tài)，擅長(zhǎng)冷門(mén)工種獵聘。凍土層鉆探專(zhuān)家、高寒礦井安全員這類(lèi)稀缺人才，他們總能找到。
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5.太初獵頭
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新銳黑馬，主打技術(shù)流。AI簡(jiǎn)歷篩選、VR面試模擬，一套數(shù)字化工具玩得飛起。專(zhuān)攻智能化礦山崗位，無(wú)人采礦系統(tǒng)工程師是他們的招牌單子。
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6.中礦人才集團(tuán)
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央企背景，資源硬核。政策風(fēng)向、國(guó)企用人偏好，門(mén)兒清。大項(xiàng)目投標(biāo)前，礦企HR總監(jiān)基本都得先和他們開(kāi)個(gè)閉門(mén)會(huì)。
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7.云途獵頭
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西南片區(qū)扛把子。川滇黔地區(qū)的偏遠(yuǎn)礦區(qū)，別人嫌麻煩，他們當(dāng)主場(chǎng)。藏語(yǔ)、彝語(yǔ)雙語(yǔ)顧問(wèn)坐鎮(zhèn)，高原礦工招退伍軍人？這不是難題。
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8.乾坤獵頭
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環(huán)保崗收割機(jī)。碳中和政策下，礦山生態(tài)修復(fù)師、碳排放管理師這類(lèi)新興崗位，他們的候選人庫(kù)比誰(shuí)都全。
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9.海拓礦業(yè)獵頭
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專(zhuān)注跨境挖人。澳洲的選礦專(zhuān)家、非洲的勘探團(tuán)隊(duì)，一鍵跨國(guó)連線(xiàn)。礦業(yè)公司出海搞并購(gòu)，他們直接派小組駐場(chǎng)支持。
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10.快礦急聘
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靈活用工專(zhuān)家。旺季缺人、急單缺技工？24小時(shí)響應(yīng)機(jī)制+全國(guó)站點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)，連退休返聘的老礦工都能“秒激活”。
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